Tarife im Beschäftigungsbereich
Dieser Tarif kommt in der Praxis meist bei Personen zum Einsatz, die in Deutschland sozialversicherungspflichtig beschäftigt sind – etwa Angestellte, Fachkräfte oder bezahlte Praktikanten.
Die gesetzliche Krankenversicherung in Deutschland gilt bei den Behörden als umfassender Versicherungsnachweis. Maßgeblich sind die Anforderungen der jeweils zuständigen Behörde.
Für wen?
DAK Standard
Vollständiger gesetzlicher Schutz – automatisch ab Beschäftigung.
- ✓Arzt, Zahnarzt, Krankenhaus, Apotheke
- ✓
- ✓Reiseschutzimpfungen
- ✓Gesundheits-Check-Up
- ✓
- ✓Gesundheitskarte
Weiterleitung zu care-concept.de – Abschluss erfolgt dort.
Rechtliche Grundlagen (SGB)+ Garantietarif 120
120 € Jahresprämie zurück – effektiv 10 € Ersparnis/Monat.
- ✓Alles aus Standard
- ✓120 € Jahresprämie zurück
- ✓Effektiv 10 € Ersparnis pro Monat
- ✓
Weiterleitung zu care-concept.de – Abschluss erfolgt dort.
Rechtliche Grundlagen (SGB)+ Fit & Travel
Weltweiter Reiseschutz + Fitness-Zuschuss.
- ✓Alles aus Standard
- ✓Weltweite Auslands-KV (bis 3 Mon.)
- ✓Chefarztbehandlung und Ein- oder Zweibettzimmer (im Falle eines Unfalls)
- ✓60 € Zuschuss für Fitness oder Smartwatch
- ✓
Weiterleitung zu care-concept.de – Abschluss erfolgt dort.
Rechtliche Grundlagen (SGB)Hinweis zur Auswahl: Der Antrag läuft immer über DAK Standard. Ob Sie DAK Standard, DAK + Fit & Travel oder DAK + Garantietarif 120 möchten, geben Sie direkt im Antrag beim Anbieter an. Die Wahltarife sind Zusatzangebote zur DAK-Mitgliedschaft und werden nicht separat beantragt.
Leistungen im Vergleich
Neutrale Gegenüberstellung öffentlich zugänglicher Tarifmerkmale (Stand der Angaben: siehe care-concept.de). Keine Empfehlung einzelner Tarife. Alle Angaben ohne Gewähr.
| Leistung | DAK Standard | + Garantietarif 120 | + Fit & Travel |
|---|---|---|---|
| Arzt, Zahnarzt, Krankenhaus, Apotheke | ✅ | ✅ | ✅ |
| ✅ | ✅ | ✅ | |
| Reiseschutzimpfungen | ✅ | ✅ | ✅ |
| ✅ | ✅ | ✅ | |
| Gesundheitskarte | ✅ | ✅ | ✅ |
| 120 € Jahresprämie zurück | ❌ | ✅ | ❌ |
| Weltweite Auslands-KV (bis 3 Mon.) | ❌ | ❌ | ✅ |
| Chefarztbehandlung und Ein- oder Zweibettzimmer (im Falle eines Unfalls) | ❌ | ❌ | ✅ |
| 60 € Zuschuss für Fitness oder Smartwatch | ❌ | ❌ | ✅ |
| ❌ | ✅ | ✅ |
Beitragssatz DAK (Stand 2026)
- • Krankenversicherung: 17,8 % des Bruttogehalts (je 50 % Arbeitnehmer / Arbeitgeber)
- • Pflegeversicherung: 3,6 % zusätzlich
- Beispiel: 16.000 €/Jahr Brutto → ca. 119 €/Mon. KV-Beitrag. Mit Garantietarif 120 effektiv ca. 109 €/Mon.
Kundenservice
Zuständig für: DAK Angestellte
Dies sind die Kontaktdaten der Care Concept AG. schengen-visa-insurance bietet selbst keine Beratung an.
Alle auf dieser Seite genannten Preise, Tarife und Beiträge sind unverbindliche Richtwerte in Euro (€) und beziehen sich auf die von Care Concept AG bzw. DAK-Gesundheit veröffentlichten Konditionen. Änderungen, Anpassungen und Abweichungen sind jederzeit möglich. Es gelten ausschließlich die aktuellen Preise, Tarife und Bedingungen des jeweiligen Versicherers zum Zeitpunkt des Vertragsabschlusses.